Зарплата выросла, бедность снизилась. Чего ждать от социальной политики в 2020?

Расширенную коллегию с участием Главы Тувы Шолбана Кара-оола открыла глава ведомства Саида Сенгии. Поздравив присутствующих с новым 2020 годом, министр озвучила основные итоги деятельности в прошедшем году. Одной из самых важных мер стало принятие Постановления Правительства Республики Тыва от 03 июня 2019 г. №270 «Об утверждении республиканской комплексной программы по преодолению бедности в РТ на 2019-2024 гг.».На 1 ноября 2019 года численность населения Тувы составила 327,4 тыс. чел., из них 176,8 тысяч – городские жители.  Меры социальной поддержки получают более 62 тыс.  малообеспеченных и многодетных семей и 40 800 инвалидов, ветеранов, детей-сирот и безработных.По предварительным расчетам в 2019 году в Туве отметилось снижение уровня бедности на 2,9% до 37,6%. Статистика показала, что среднемесячная номинальная заработная плата по сравнению с 2018 годом выросла на 8,5% и составила 37684, 9 руб.Говоря о занятости населения, Саида Сенгии отметила, что ситуация на рынке труда улучшилась. Уровень общей безработицы составил 13,2% против 14,8% в 2018 году. Снижение показателей связано с реализацией губернаторских проектов, которые направлены на увеличение занятости населения: «Кыштаг для молодой семьи» - 413 участников, «Не менее одного человека с устроенной судьбой» - трудоустроено 108 человек, «Одно село – один продукт» - ежегодно создавались до 1 тыс. новых рабочих мест. Лидерами в плановых показателях по трудоустройству являются Пий-Хемский, Каа-Хемский, Бай-Тайгинский, Чеди-Хольский и Дзун-Хемчикский районы. Кроме того, в области неформальной занятости муниципальными комиссиями легализовано 5309 человек при плане 5163.В 2019 году на меры социальной поддержки направлено более 2,205 млн. руб., из них около 1,5 млрд. руб. на поддержку семьи, материнства и детства.Говоря о совершенствовании социальной защиты населения, министр в первую очередь затронула тему реформирования системы психоневрологических интернатов. В 2019 году начались работы по строительству жилого корпуса на 40 койко-мест с помещениями медицинского и бытового обслуживания для психоневрологического дома-интерната в с. Авыйган Каа-Хемского района.  В 2020 году подобное строительство запланировано в Буренском психоневрологическом доме-интернате, в 2021 году в Хайыраканском доме-интернате -  на 80 койко-мест. Кроме того, в 2021 году предусматривается строительство дома-интерната на 180 мест в с. Дерзиг-Аксы Каа-Хемского района, Центра содействия семейного воспитания на 200 мест в г. Кызыле, реабилитационного центра для инвалидов и детей-инвалидов с бассейном и спортзалом в г. Кызыле, масштабная задача по реконструкции 13 центров социальной помощи зданий, находящихся в ветхом состоянии.Обращаясь с приветственным словом к участникам коллегии, Глава Тувы Шолбан Кара-оол отметил, что главная задача всех работников социальных структур - это решение проблем наименее защищенной категории граждан: пожилых людей инвалидов и, особенно, детей-сирот, а также детей, оставшихся без попечения родителей. Основа ежедневного труда социальных работников -  милосердие, соучастие и понимание. «Прошу вас, работайте сердцем, ведь кроме министерства труда нет ни одного ведомства, отвечающего за всю социальную политику. Если вы выбрали эту профессию, то должны оставаться в ней со всей душой», - призвал Шолбан Кара-оол.Министр также отметила, что за 2019 год было разработано 153 проекта нормативных документа, в рамках «Года человека труда» проведена работа по созданию «Доски почета», проведен региональный этап Всероссийского конкурса «Семья года», а также чествование лучших по профессии, организовано 195 рабочих мероприятий, документооборот ведомства составил более 45 тысяч писем и отчетов, рассмотрено более 4 тыс. обращений граждан, утверждена новая структура министерства, куда вошло 48 подведомственных учреждений по всей республике.www.tmgnews.ru «ТуваМедиаГрупп»Фото Даян Дансюрюн